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리더십과 동기부여
직무만족을 높이는 요인으로 옳은 것은?
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1
업무에 대한 자율성의 확대
✓ 정답
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2
감독 빈도의 지속적 증가
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3
업무 절차의 세밀한 규정
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4
성과 비교의 상시 공개
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5
승진 기회의 축소 운영
해설
직무만족은 일 자체의 흥미와 자율성, 공정한 보상, 지지적인 상사와 동료 관계에서 높아진다. 통제와 감시를 강화하는 조치는 오히려 만족을 낮춘다.
같은 주제 다음 문제매슬로우(Maslow)의 욕구단계이론에서 가장 상위에 위치하는 욕구는?이 문제가 수록된 문제집[국시대비] 실전 문제로 끝내는 조직인사관리 문제은행12,900원
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