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조직 내 갈등이 지나치게 낮을 때 나타날 수 있는 문제로 옳은 것은?

• 1 구성원 간 적대감이 커진다
• 2 변화와 혁신이 정체된다 ✓ 정답
• 3 업무 협조가 중단된다
• 4 이직률이 급격히 높아진다
• 5 의사결정이 지연된다

같은 주제 다음 문제레빈(Lewin)이 제시한 조직변화의 3단계를 순서대로 나열한 것은?이 문제가 수록된 문제집[국시대비] 실전 문제로 끝내는 조직인사관리 문제은행12,900원

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