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학습 자료 둘러보기 →내과병동 수간호사는 올해부터 목표관리(MBO)를 도입해 구성원마다 개별 목표를 정하는 면담을 마쳤다. 낙상 예방 교육 참여, 투약 오류 보고 활성화처럼 간호사별로 서로 다른 항목이 문서에 적혔고, 양측이 합의서에 서명했다.
면담을 끝낸 수간호사는 다음 주 회의 안건을 정리하며 병동 전체의 성과를 어떻게 관리할지 고민했다. 구성원들은 목표는 정했지만 앞으로 어떻게 진행되는지 후속 일정이 궁금하다고 했고, 수간호사는 병동 게시판에 연간 일정표를 붙이기로 했다.
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