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조직관리의 기초

조직 효과성을 평가하는 목표접근법의 기준으로 옳은 것은?

해설
목표접근법은 조직이 세운 목표를 얼마나 달성했는지로 효과성을 평가한다. 자원접근법은 자원 확보 능력을, 내부과정접근법은 과정의 건강성을 기준으로 삼는다.
같은 주제 다음 문제○○병원이 조직을 설계하면서 각 구성원이 한 사람의 상급자에게만 보고하도록 체계를 정비하였다. 적용된 조직화의 원칙은?이 문제가 수록된 문제집[국시대비] 실전 문제로 끝내는 조직인사관리 문제은행12,900원
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