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과목별 모의고사 | 간호관리학 3회

MBO에 따라 수간호사가 K의 연말 평가 면담에서 적용할 방식은?

해설
목표관리는 상하가 합의한 목표를 기준으로 달성 정도를 평가하고, 그 결과를 면담으로 피드백해 다음 목표 설정에 반영하는 방식입니다. 목표와 결과를 견주어 함께 검토하는 선지가 맞으며, 순위 비교나 인상 평가, 징계 중심은 MBO가 아닙니다.
같은 주제 다음 문제사례에서 수간호사가 수행한 활동에 해당하는 간호관리 과정의 기능은?이 문제가 수록된 문제집2027 국가고시 | 과목별 모의고사 간호관리학 [PDF 제공]9,900원
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