산업보건의 목적으로 가장 옳은 것은? | 마이메르시 MyMerci
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산업 보건
문제

산업보건의 목적으로 가장 옳은 것은?

해설
국제노동기구와 세계보건기구는 산업보건의 목적을 모든 직업에서 근로자의 신체적·정신적·사회적 안녕을 최고도로 유지·증진하고, 작업 조건으로 인한 건강 이탈을 방지하며, 근로자를 적합한 작업에 배치하는 것으로 정의하였다.
같은 주제 다음 문제다음 중 직업병 예방을 위한 작업환경 관리가 아닌 것은?이 문제가 수록된 문제집[간호조무사] 2026 국가고시 대비 보건간호학 개요 500제7,900원 · 무료 체험 가능

심화 해설

산업보건의 정의는 그 자체로 출제되며, 산업보건 전체의 방향을 담고 있습니다.

국제노동기구와 세계보건기구의 정의
두 기구가 합동으로 제시한 산업보건의 목적은 다음과 같습니다.

첫째, 모든 직업에 종사하는 근로자의 신체적, 정신적, 사회적 안녕을 최고도로 유지하고 증진합니다.

둘째, 작업 조건으로 인한 질병을 예방합니다.

셋째, 건강에 유해한 요인으로부터 근로자를 보호합니다.

넷째, 근로자를 생리적, 심리적으로 적합한 작업 환경에 배치합니다. 즉 사람을 일에 맞추는 것이 아니라 일을 사람에게 맞추는 것이 원칙입니다.

산업보건의 성격
산업보건은 생산성 향상 자체를 목적으로 하지 않습니다. 다만 건강한 근로자가 안전한 환경에서 일할 때 결과적으로 생산성도 높아집니다.

또 재해 발생 후의 보상만이 아니라 예방이 중심입니다. 보상은 이미 손상이 일어난 뒤의 조치이므로, 애초에 재해와 질병이 생기지 않게 하는 것이 산업보건의 우선 과제입니다.

정답 근거
보기 1번이 국제 기구가 제시한 목적을 정확히 담고 있으므로 정답입니다.

오답 분석
- 2. 생산량 극대화: 결과적으로 따라올 수는 있으나 목적이 아닙니다.
- 3. 근로 시간 연장: 오히려 건강을 해치는 방향입니다.
- 4. 이윤 극대화: 산업보건의 목적이 아닙니다.
- 5. 사후 보상만: 예방이 중심입니다.

연관 개념
'일을 사람에게 맞춘다'는 원칙은 인간공학적 접근의 기본이기도 합니다.

임상 시나리오

산업보건의 목적일을 사람에게 맞춘다

국제노동기구와 세계보건기구의 정의: 모든 직업에서 근로자의 신체적·정신적·사회적 안녕을 최고도로 유지·증진, 작업 조건으로 인한 질병 예방, 유해 요인으로부터 보호, 생리적·심리적으로 적합한 작업에 배치.

사람을 일에 맞추는 것이 아니라 일을 사람에게 맞추는 것이 원칙입니다. 이는 인간공학적 접근의 기본이기도 합니다.

주의

산업보건은 생산성 향상 자체가 목적이 아니며, 사후 보상보다 예방이 중심입니다.

핵심 개념

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