이 문항은 조산사의 임무를 구성하는 요소 가운데 조산과 산전·산후관리를 제외한 나머지를 묻습니다. 「의료법」은 조산사가 조산(助産), 임산부·태아·신생아에 대한 산전·산후관리, 보건 교육·상담 및 양호지도를 임무로 한다고 정합니다. 조산과 산전·산후관리가 출산 전후의 돌봄이라면, 보건 교육·상담 및 양호지도는 임산부와 가족이 건강한 생활을 이어 가도록 가르치고 상담하며 돌보는 활동입니다. 이 세 번째 묶음은 다른 의료인의 임무 표현과 겹치지 않는 조산사만의 표현입니다.
핵심을 정리하면 조산사의 임무는 세 묶음입니다. 첫째는 조산, 곧 분만을 돕는 일입니다. 둘째는 임산부·태아·신생아에 대한 산전·산후관리(prenatal and postnatal care)입니다. 셋째는 보건 교육·상담 및 양호지도입니다. 조산원도 조산사가 조산과 임산부 및 신생아를 대상으로 보건활동과 교육·상담을 하는 의료기관으로 정의되어 있어, 임무 규정과 같은 방향을 가리킵니다.
대비되는 임무 표현을 함께 정리해 두겠습니다. 의사는 의료와 보건지도, 치과의사는 치과 의료와 구강 보건지도, 한의사는 한방 의료와 한방 보건지도를 임무로 합니다. ‘보건지도’라는 말은 의사·치과의사·한의사의 임무에 붙고, ‘양호지도’라는 말은 조산사의 임무에 붙는다는 차이를 기억하시면 좋습니다. 또 처방전은 의료업에 종사하고 직접 진찰한 의사·치과의사·한의사만 작성하여 교부할 수 있으므로, 질병의 진단과 처방전 발급은 조산사의 임무에 들어 있지 않습니다.
현장에서는 조산사가 산모에게 수유, 신생아 돌봄, 산후 회복에 관한 교육과 상담을 하는 일이 많습니다. 이런 활동은 조산사의 임무에 명시된 정당한 업무이며, 이상 소견이 보이면 의사에게 의뢰하여 진단과 치료로 이어지게 하는 것이 안전합니다. 조산원을 개설하는 조산사가 반드시 지도의사를 정해야 하는 것도 이런 연계를 위한 장치로 이해할 수 있습니다. 헷갈리기 쉬운 점은 의사·치과의사·한의사의 임무 표현이나 진단·처방처럼 그들에게 맡겨진 행위를 조산사의 임무로 이해하는 것입니다. 조산사의 임무는 조산, 산전·산후관리, 보건 교육·상담 및 양호지도의 세 묶음이라는 점을 그대로 기억하시면 다른 직종의 임무와 구별할 수 있습니다.