핵심 해설
이 문제는 간호관리학에서
위원회 조직(Committee Organization)의 특성과 장점을 묻고 있어요. 위원회는 조직 내 다양한 부서와 직종의 전문가들이 모여 특정 주제에 대해 논의하고 의사결정을 내리는 집단 의사결정 구조예요. 간호 단위에서 위원회는 여러 전문가(간호사, 의사, 약사, 행정가 등)의 다양한 관점을 통합하여 보다 포괄적이고 질 높은 결정을 내리는 데 강점이 있어요.
정답 근거 (Answer Rationale):
핵심! 3번 선택지가 정답인 이유는 위원회 조직의 핵심 장점이
다양한 전문가의 의견 수렴을 통한 의사결정의 질 향상이기 때문이에요. 위원회는 각 분야 전문가들이 모여 자신의 지식과 경험을 바탕으로 논의하므로, 단일 부서나 개인이 결정할 때보다 더 폭넓은 정보를 바탕으로 한 신중한 의사결정이 가능해요. 이는 특히 환자 안전, 질 향상, 정책 개발 등 복잡한 문제를 다룰 때 효과적이에요.
오답 분석 (Distractor Analysis):
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혼동 주의! 1번 선택지는 오히려 위원회의 단점과 관련돼요. 위원회는 구성원들의 일정을 맞추고 논의를 통해 합의를 도출해야 하므로 의사결정 속도가 빠른 편이 아니에요.
의사결정이 느리다는 것이 위원회의 대표적인 단점 중 하나예요.
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혼동 주의! 2번 선택지도 위원회의 단점이에요. 위원회는 회의 시간, 인력 투입, 자료 준비 등에 많은
비용(Time and Cost)이 소요되므로 오히려 비용이 많이 드는 편이에요.
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4번 선택지는 위원회보다는 라인 조직(Line Organization)이나 개인적 의사결정 구조의 장점과 가까워요. 위원회는 여러 사람이 함께 결정을 내리므로
책임 소재가 모호해지기 쉬워요. 따라서 '책임 소재가 명확하고 강력한 추진력이 있다'는 것은 위원회 조직의 특징과 반대되는 내용이에요.
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혼동 주의! 5번 선택지는 위원회 조직의 단점에 가깝지만, 정확히는 '소수의견이 충분히 반영되지 않을 수 있다'는 점이에요. 그러나 이는 장점이 아니라 단점이며, 위원회는 기본적으로 다양한 의견을 수렴하는 구조를 지향하므로 '묵살된다'는 표현은 적절하지 않아요.
개념 정리:
위원회 조직(Committee Organization)의 장단점
| 구분 | 내용 |
|---|
| 장점 | 1. 다양한 전문가 의견 수렴으로 의사결정의 질 향상 2. 부서 간 협조와 조정 용이 3. 집단적 사고로 창의적인 대안 도출 가능 4. 의사결정의 수용성과 신뢰도 향상 |
| 단점 | 1. 의사결정 속도 느림 2. 시간과 비용 많이 소요 3. 책임 소재 모호 4. 타협으로 인한 최적 결정 저해 가능성 5. 소수의견 묵살 우려 |
병태생리 포인트 (비교 개념): 위원회 조직은
분권적 의사결정 구조(Decentralized decision-making)의 한 형태로, 이와 대비되는 개념은 개인적 의사결정 구조(예: 라인 조직)예요. 개인적 의사결정은 속도와 책임 소재가 명확하지만, 위원회는 질적 향상과 수용성에 강점이 있어요.
국시 빈출 포인트: 간호관리학에서 위원회 조직은 자주 출제되는 개념이에요. 특히
핵심! "장점과 단점을 구분해서 암기"하는 것이 중요해요. 장점은 '다양성, 질 향상, 협조', 단점은 '느림, 비용, 책임 모호'로 키워드화해서 외우면 좋아요.