버림받는 것에 대한 극심한 두려움으로 치료사에게 매달리다가 작은 거절에 분노하여 자해를 시도하는 경계성 성격… | 마이메르시 MyMerci
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문제

버림받는 것에 대한 극심한 두려움으로 치료사에게 매달리다가 작은 거절에 분노하여 자해를 시도하는 경계성 성격장애 환자(22세 남성, 대학 중퇴)의 방어기제를 다루는 방법은?

해설
경계성 성격장애 환자는 분리 기제로 치료진을 양극화하여 갈등을 유발하므로, 일관된 경계 유지(보기2)가 필수적입니다. 다른 보기들은 문제를 악화시킵니다: 보기1은 치료 관계를 파괴하고, 보기3은 위험을 방치하며, 보기4는 경계를 무너뜨리고, 보기5는 부적절한 강화입니다.

심화 해설

핵심 해설 이 문제는 경계성 성격장애(Borderline Personality Disorder) 환자가 보이는 분리(Splitting) 방어기제에 대한 작업치료사의 치료적 접근을 묻고 있어요. 핵심! 경계성 성격장애 환자는 버림받는 것에 대한 극심한 두려움과 불안정한 대인관계 패턴을 보이며, 자신과 타인(치료자 포함)을 '완전히 좋은 대상'과 '완전히 나쁜 대상'으로 극단적으로 나누는 분리(Splitting) 방어기제를 주로 사용해요. 이로 인해 치료팀 내에서도 갈등을 유발할 수 있으므로, 모든 치료자가 환자에게 일관된 태도와 명확한 한계(경계)를 설정하는 것이 가장 핵심적인 중재 전략이에요. 정답 근거: 핵심! 분리(Splitting)는 치료진을 '좋은 치료사'와 '나쁜 치료사'로 나누어 이간질하게 만드므로, 모든 의료진이 정보를 공유하고 일관된 태도와 명확한 한계를 유지하는 환경을 제공하는 것이야말로 환자의 혼란을 줄이고 안정적인 치료 관계를 형성하는 길이에요. 작업치료실에서도 규칙과 구조를 명확히 하고, 모든 치료사가 동일한 기준으로 행동 규칙을 적용하는 것이 중요합니다. 오답 분석: 혼동 주의! ①번 환자를 다른 의료진에게 떠넘기고 피하는 것은 치료적 관계를 스스로 포기하는 행위로, 버림받음에 대한 환자의 두려움을 극대화하여 자해 충동을 오히려 악화시켜요. ③번 자해 시도를 완전히 무시하는 것은 환자의 위험 신호를 방치하는 것으로, 안전 관리 의무를 저버리는 매우 위험한 접근이에요. 자해는 도움을 요청하는 신호일 수 있으므로, 무시보다는 안전을 확보하며 감정을 탐색해 주어야 해요. ④번 밤낮으로 개인 연락을 받아주는 것은 치료적 경계를 무너뜨리는 전형적인 실수예요. 이는 환자의 의존성을 높이고 분노 조절 실패를 부추겨, 작업치료사의 소진(Burnout)을 초래하고 전문적 치료 관계를 파괴합니다. ⑤번 자해 시도를 칭찬하는 것은 자해 행동을 긍정적으로 강화하여 그 빈도를 높이고, 잘못된 대처 방식을 학습시키는 매우 부적절한 접근이에요. 자해는 반드시 다루어야 할 문제 행동입니다. 연관 개념 정리: 변증법적 행동치료(DBT, Dialectical Behavior Therapy)가 경계성 성격장애의 표준 치료로 사용돼요. 작업치료에서도 DBT 원칙을 응용하여, 감정 조절이 안 될 때 잠시 멈추는 휴식 공간 만들기, 충동을 대체할 감각적 활동(예: 얼음 조각 쥐기, 강한 향기 맡기)을 제공하고, 명확한 규칙 아래에서 사회적 기술 훈련을 진행하는 것이 효과적이에요. 개념 정리: 분리(Splitting)는 대상관계이론에서 나온 개념으로, 자기와 대상에 대한 좋은 표상과 나쁜 표상을 통합하지 못하고 극단으로 오가는 미성숙한 방어기제를 말합니다. 작업치료에서 가장 중요한 중재 원칙은 일관성명확한 경계 설정이에요.
한눈에 비교!
접근법치료적 태도환자에게 미치는 영향
일관된 한계 설정 (정답)예측 가능하고 안정적임불안 감소, 현실 검증력 향상
과도한 개입/경계 모호 (오답4)일관성 없고 의존적 관계 형성불안 증가, 분노 및 갈등 악화
회피/거부 (오답1,3)불안정하고 무관심함유기 불안 극대화, 자해 위험 상승

치료 원리 포인트: 경계성 성격장애 환자에게 작업치료는 단순한 작업 기술 훈련을 넘어, 건강한 관계 경험을 제공하는 것 자체가 강력한 중재예요. 정해진 시간과 규칙 안에서 환자의 감정 기복을 수용하되, 규칙 위반 행동에는 단호하게 제한을 설정하는 훈련이 핵심이에요.
암기 팁: "경계"라는 단어가 두 가지 의미로 연결돼요! 경계성(Borderline) 성격장애 환자에게는 경계(Boundary)를 명확히 하는 것이 가장 강력한 치료 도구라는 점을 기억하세요.
국시 빈출 포인트: 경계성 성격장애는 방어기제 분리(Splitting), 대표 치료법 변증법적 행동치료(DBT), 핵심 증상(자해, 만성적 공허감, 버림받음 두려움)이 단골로 출제돼요. 치료 원칙으로는 '일관된 한계 설정'과 '자살/자해 위험 평가'가 항상 최우선임을 기억하세요.
기출 변형 주의!: "경계성 성격장애 환자가 작업치료 중 집단원과 크게 다툰 후 자해 충동을 호소한다. 작업치료사의 우선 대처는?" 식의 임상 사례형으로 변형되어 출제될 수 있어요. 차분히 감정을 수용해 주고, 안전을 확보한 뒤, 사전에 약속한 대처 전략(DBT 기술 사용 등)을 격려하는 것이 우선이에요.

임상 시나리오

작업치료 임상 실무 가이드 임상 시나리오: 22세 경계성 성격장애 남성 환자가 작업치료실에서 자조 모임 활동을 하던 중, 다른 참가자가 자신의 의견을 살짝 지적하자 "선생님도 저를 싫어하는 거죠?"라며 격렬히 화를 내고 벽에 머리를 부딪히려 합니다. 이 환자는 평소 치료사에게 "선생님만이 유일하게 나를 이해해요"라며 집착하다가도, 약속 시간을 5분 넘기면 "역시 모든 사람이 다 똑같아요"라며 극도의 분노를 보였어요. 핵심! 지금 이 순간 작업치료사는 어떻게 대처해야 할까요? 평가 및 중재 전략: 우선 신체적 안전을 확보하는 것이 최우선이에요. 환자를 자극이 적은 조용한 곳으로 안내하고, "지금 화가 많이 나셨군요. 하지만 머리를 부딪히는 것은 안전하지 않아요. 여기 앉아서 잠시 숨을 고르시겠어요?"라고 차분하고 단호하게 이야기해요. 이때 행동은 제한하지만, 감정 자체는 "속상하셨군요"라고 인정해 줘요. 이후, 사전에 DBT 기반으로 약속했던 감각적 신호등 기법(빨강-멈추기, 노랑-감정 알아차리기, 초록-대처 전략 사용하기)을 상기시키며, 함께 정한 대체 활동(예: 조용히 퍼티(putty) 쥐기, 얼음 조각 만지기)을 하도록 격려해요. 절대 이 순간에 논리적으로 설득하거나 "왜 그렇게 행동했어요?"라고 추궁하지 않아야 해요. 사건이 진정된 후, 오늘의 행동에 대해 치료 계약서에 명시된 규칙에 따라 명확한 피드백을 줍니다. "오늘 다툼이 있었지만, 마지막에 스스로 멈추고 퍼티를 선택한 것은 아주 좋은 결정이었어요. 하지만 벽에 머리를 부딪히는 행동은 앞으로도 허용되지 않아요."
복약지도 프로토콜: 환자와 보호자에게 이 질환의 행동은 '성격 결함'이 아니라 고통스러운 감정을 조절하는 능력의 결핍임을 이해하도록 교육해요. 가정에서는 일관된 일상 루틴을 유지하고, 환자가 감정적으로 흔들릴 때 보호자가 감정의 컨테이너(담아주는 역할)가 되어 주되, 위험 행동에 대해서는 절대 타협하지 않는 명확한 경계선을 함께 설정하는 것이 중요하다고 안내합니다. "OO님이 화가 나서 물건을 던지려 할 때, 우리는 어떻게 반응할지 미리 약속해요. '나는 지금 10분 동안 다른 방에 있을게. 네가 안전해지면 대화를 다시 시작하자'라고 말하고 잠시 거리를 두는 거예요."
선배 작업치료사의 한마디: 경계성 성격장애 환자를 대할 때는 롤러코스터에 탄 기분이 들 때도 있지만, 이들이야말로 가장 일관된 치료적 관계를 갈망하는 사람들이에요. 우리의 역할은 환자의 예측 불가능한 감정 속에서도 흔들리지 않는 든든한 기둥이 되어 주는 것이며, 이것이 곧 최고의 중재가 됩니다. "나는 당신의 모든 감정을 받아들이지만, 당신의 모든 행동을 받아들이지는 않아요." 이 말을 가슴에 새기세요.

핵심 개념

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