핵심 해설
이 문제는
연극성 성격장애(Histrionic Personality Disorder) 환자에게 나타나는 부적절한 대인관계 패턴에 대한 작업치료사의
치료적 대처 기술(Therapeutic Use of Self)을 묻고 있어요. 연극성 성격장애 환자는 과도한 감정 표현과 타인의 관심을 끌려는 행동이 특징이며, 특히 치료 장면에서 치료사에게 부적절한 유혹적 행동을 보이거나 경계를 시험하는 경우가 많아요.
핵심! 이러한 행동에 대한 가장 적절한 치료적 대처는
일관된 태도로 치료적 경계(Therapeutic Boundaries)를 설정하고, 감정적으로 휩쓸리지 않는 거예요. 환자의 부적절한 행동을 무조건 수용하거나, 반대로 처벌적으로 대응하는 것은 증상을 더욱 악화시킬 수 있어요.
핵심 개념 분석 (Key Concept):
연극성 성격장애 환자는 인정욕구가 매우 강하고, 대인관계에서 타인을 조종하거나 성적으로 유혹하는 행동을 보이기도 해요. 작업치료사는 이러한 환자의 행동 패턴을 이해하고, 환자에게 안정적인 치료 환경을 제공하기 위해 반드시
핵심! 명확하고 일관된 규칙과 한계 설정(Limit Setting)이 필요합니다.
정답 근거 (Answer Rationale): ②번 '치료적 경계를 명확히 설정하고 전문적·객관적 태도를 유지하며 부적절한 행동에는 한계를 설정한다'가 정답이에요. 작업치료 실행체계(OTPF)에서도 치료적 관계(Therapeutic Relationship)는 중재의 핵심 과정이며,
의도적 치료적 관계 모델(Intentional Relationship Model, IRM)에 따르면, 치료사는 환자의 대인관계 패턴에 반응하지 않고
전문적이고 객관적인 태도로 경계를 유지해야 합니다. 이는 환자에게 안전감을 주고, 잘못된 대인관계 패턴을 수정하는 데 도움이 되어요.
오답 분석 (Distractor Analysis):
①번 오답:
혼동 주의! 환자의 유혹에 넘어가 특별한 친밀감을 형성하는 것은 명백한 치료적 경계 위반(Boundary Violation)이며, 작업치료사 윤리 강령에도 위배되는 비윤리적 행위예요.
③번 오답: 환자의 행동을 공개적으로 망신을 주는 것은 인격적 모독이자 처벌적 접근으로, 환자의 근본적인 불안과 낮은 자존감을 악화시켜요.
④번 오답: 환자의 요구를 모두 들어주는 것은 환자의 조종 행동을 강화시켜 병식(Insight)을 저해하고 증상을 더욱 악화시키는 결과를 초래해요.
⑤번 오답: 즉각적인 치료사 교체 및 격리는 극단적인 회피 대처이며, 환자에게 버림받았다는 감정과 분노를 유발하여 치료 동맹 자체를 파괴할 수 있어요. 이는 최후의 수단으로만 고려되어야 합니다.
연관 개념 정리 (Related Concepts):
경계성 성격장애(Borderline PD)에서도 경계 문제가 자주 발생하는데, 연극성 성격장애와 달리 충동성과 자해 행동이 두드러지는 경우 감별이 필요해요. 공통적으로 치료적 경계 설정이 핵심 중재 원리이지만, 경계성 성격장애에서는
변증법적 행동치료(DBT) 같은 특화된 중재를 더 많이 활용합니다.
개념 정리: 연극성 성격장애의 핵심 병리와 치료적 접근
한눈에 비교!
| 구분 | 치료적 경계 유지 | 치료적 경계 위반 |
|---|
| 태도 | 단호하지만 존중하는 태도 | 지나친 친밀감이나 개인적 감정 개입 |
| 환자 반응 | 초기 저항 후 안정감과 신뢰 형성 | 일시적 순응 후 조종 행동 심화 및 혼란 |
| 치료 결과 | 현실 검증력 및 대인관계 기술 향상 | 증상 악화, 재입원율 증가, 윤리적 문제 발생 |
치료 원리 포인트: 정신사회 작업치료에서 연극성 성격장애 환자에게는 명확한 구조화(Structured)된 활동을 제공하는 것이 중요해요. 비구조화된 활동이나 집단 역동에 과도하게 의존하는 것은 불안을 높일 수 있어요.
암기 팁: 연극성(Histrionic)은 '배우의(Histrionic)'라는 어원처럼 과장된 연기를 떠올리세요.
핵심! "무대 위의 환자에게 관객(치료사)은 박수를 쳐주거나 야유해서는 안 되고, 조용히 공연이 끝나길 기다려주는 것"이 치료적 경계 설정의 비유로 기억해두세요.
국시 빈출 포인트: 작업치료사 국가시험에서 정신사회 작업치료 영역의 인격장애 문제는 단순히 진단 기준을 암기하는 것이 아니라,
치료적 관계 설정 및 의사소통 기술과 연계하여 출제되는 경향이 매우 높아요.
기출 변형 주의!: 단순한 경계 설정 원칙을 넘어, "작업치료사가 환자에게 반감(Countertransference)을 느낄 때의 대처 방법"이나 "집단 치료 중 환자가 부적절한 성적 발언을 했을 때의 즉각적인 대응"과 같은 사례형으로 심화 출제될 수 있어요.