조직구성원들이 공유하는 기본전제나 가치, 신념체계로서 조직구성원의 행동에 영향을 주는 것은?

해설

조직문화는 공유된 가치관과 관련이 있으며, 학습을 통해 새로운 구성원들에게 전달된다. 구성원들에게 정체성과 행동의 지침을 제공하며, 조직의 통합성과 안정성을 유지하는 역할을 한다.

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