환자를 위한 중재방법 중 문제중심대처는? | 마이메르시 MyMerci
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문제

환자를 위한 중재방법 중 문제중심대처는?

해설

문제중심대처

현재 문제가 무엇인지 정확하게 파악하고 실제 해결할 수 있는 방법으로 접근하는 것

심화 해설

간호 핵심 해설 이 문제는 스트레스 대처 전략(Coping Strategy) 중 문제중심대처정서중심대처를 구분하는 능력을 평가합니다.

정답 근거: 문제중심대처(Problem-focused coping)는 스트레스의 원인이 되는 문제 자체를 분석하고, 실질적인 해결책을 찾아 행동으로 옮기는 적극적인 대처 방식입니다. "전문가의 상담을 통해 문제해결방법을 찾는다"는 문제를 명확히 정의하고 전문적인 도움을 통해 해결책을 모색하는 행동으로, 문제중심대처의 전형적인 예입니다.

오답 분석:
1. "명상활동을 하면서 긴장을 완화한다": 이는 스트레스로 인한 정서적 반응(긴장)을 관리하는 정서중심대처(Emotion-focused coping)에 해당합니다.
2. "기도를 하면서 신에게 도움을 요청한다": 이는 외부적 힘(신)에 의지하여 정서적 위안을 얻는 방식으로, 정서중심대처의 한 형태입니다.
3. "가족이나 친구들에게 격려의 말을 듣는다": 사회적 지지를 통한 정서적 지지와 위로를 얻는 행위로, 정서중심대처입니다.
5. "불안을 조절하기 위해서 스스로 안심시키는 말을 한다": 스트레스로 인한 감정(불안)을 내부적으로 조절하려는 인지적 재구성으로, 정서중심대처입니다.

국시 빈출 포인트 스트레스 대처 전략은 문제중심(문제 해결 행동) vs 정서중심(감정 조절)의 이분법으로 구분하는 것이 핵심입니다. 문제 자체를 바꾸려는 행동(정보 수집, 계획 수립, 전문가 상담)은 문제중심, 문제로 인한 감정을 바꾸려는 노력(회피, 부정, 명상, 사회적 지지 추구)은 정서중심으로 기억하세요.

임상 시나리오

간호 임상 실무 가이드 임상에서 환자는 진단 불명, 치료 부작용, 경제적 문제 등 다양한 스트레스원에 직면합니다. 간호사는 환자의 대처 방식을 사정하고, 적절한 대처 전략을 강화하도록 돕는 역할을 합니다.
우선순위 간호 중재:
1. 대처 방식 사정: "지금 이 상황을 어떻게 해결하고 계신가요?" 또는 "어떻게 마음을 다스리고 계신가요?"와 같은 질문으로 환자의 주된 대처 전략(문제중심/정서중심)을 파악합니다.
2. 문제중심대처 촉진: 환자가 통제 가능한 문제에 집중하도록 돕습니다. 예를 들어, 당뇨병 환자에게 혈당 관리 방법을 단계적으로 교육하고, 자가 관리 기록을 유지하도록 격려합니다.
3. 자원 연결: 환자 스스로 해결하기 어려운 문제(예: 경제적 어려움, 복잡한 의사결정)에 대해서는 사회복지사 상담, 전문 상담사 연결 등 적절한 자원 연결(Resource Referral)을 제공합니다.
4. 정서중심대처의 보완적 역할 인정: 모든 문제를 문제중심으로만 대처할 수는 없습니다. 불가피한 상황(예: 말기 질환)에서는 명상, 이완법, 지지체계 활용과 같은 정서중심대처도 중요한 적응 도구임을 인정하고 지지합니다.

선배 간호사의 한마디 "환자가 '문제'에 매몰되어 있다면 함께 원인을 분석해보고, '감정'에 휩싸여 있다면 먼저 그 감정을 공감해주는 게 출발점이에요. 좋은 간호는 환자가 자신에게 맞는 대처 도구를 찾도록 옆에서 조명을 비춰주는 거죠."

핵심 개념

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