수간호사가 플로트 및 보조 직원의 업무 배정을 검토합니다. 어떤 배정에 후속 조치가 필요합니까? 입증된 역량… | 마이메르시 MyMerci
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Assignment/Delegation/Supervision

수간호사가 플로트 및 보조 직원의 업무 배정을 검토합니다. 어떤 배정에 후속 조치가 필요합니까? 입증된 역량을 초과하거나 지속적인 RN 판단이 필요한 배정을 강조 표시하세요.

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Assignment review배정 검토Planned care activity계획된 간호 활동
Float RN플로트 RN Administer familiar scheduled oral medications to stable clients안정된 대상자에게 익숙한 예정된 경구 약물 투여
Float RN플로트 RN Titrate an unfamiliar vasoactive infusion without validated competency검증된 역량 없이 익숙하지 않은 혈관작용 주입 적정
Assistive personnel보조 인력 Provide initial discharge teaching about new insulin use새로운 인슐린 사용에 대한 초기 퇴원 교육 제공
Assistive personnel보조 인력 Obtain routine glucose reading for a stable client안정된 대상자의 일상적인 혈당 측정
LPN/VN Reinforce previously taught ostomy care within documented scope문서화된 범위 내에서 이전에 가르친 장루 관리 강화
Float RN플로트 RN Care for stable clients whose needs match verified experience검증된 경험과 일치하는 요구를 가진 안정된 대상자 돌봄
Assistive personnel보조 인력 Ambulate a stable client after the RN assessmentRN 사정 후 안정된 대상자 보행 돕기
Float RN플로트 RN Accept a stable postoperative client with experienced unit support경험 있는 병동 지원 하에 안정된 수술 후 대상자 인계
Assistive personnel보조 인력 Independently reassess breathing after an acute status change급성 상태 변화 후 독립적으로 호흡 재평가
해설
익숙하지 않은 적정 주입, 보조 인력에 의한 초기 교육, 급성 변화 후 독립적 재평가는 후속 조치가 필요해요. 배정 결정은 역량과 일치해야 하며, RN은 사정, 교육, 평가 책임을 유지해요.
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