# 사례의 교육 가운데 의료법에 근거한 법정 보수교육에 해당하는 것은?

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> subject: 과목별 모의고사 | 간호관리학

## 문제

사례의 교육 가운데 의료법에 근거한 법정 보수교육에 해당하는 것은?

## 보기

1. 면허를 가진 간호사가 정해진 기관에서 정기적으로 이수하는 법정 의무 교육 **✔ 정답**
2. 신규 간호사가 입사 후 병동에서 선배의 지도를 받으며 업무를 익히는 교육
3. 인증 평가를 앞두고 병원이 전 직원에게 감염관리 지침을 알리는 교육
4. 전문간호사 자격을 얻으려고 대학원 과정에서 받는 전공 교육
5. 병원이 승진 대상자에게 리더십 역량을 키워 주려고 실시하는 교육

**정답: 1**

## 해설

보수교육은 의료법에 따라 면허를 가진 간호사가 정해진 기관에서 정기적으로 받는 법정 의무 교육입니다. 병원이 필요에 따라 정하는 신규자 지도, 감염관리 교육, 리더십 교육은 직무교육이고, 전문간호사 과정은 자격 취득을 위한 교육입니다.

## 심화 해설

이 문항은 병원에서 실시하는 여러 교육 가운데 법정 보수교육에 해당하는 것을 구분하도록 묻고 있습니다. 보수교육(continuing education)은 의료법에 따라 면허를 가진 간호사가 전문성을 유지하고 높이기 위해 정해진 기관에서 정기적으로 받는 의무 교육입니다. 병원이 필요에 따라 정하는 직무교육과 달리 법으로 정해진 의무라는 점이 핵심입니다.
핵심 개념을 정리하겠습니다. 보수교육은 간호사 개인이 면허를 가진 동안 받는 교육이어서 근무하는 병원이 바뀌어도 이어지고, 이수 여부는 면허와 관련된 행정 절차에서 확인됩니다. 병원이 시행하는 직무교육(in-service education)은 신규자 교육, 인증 대비 교육, 감염관리 교육, 리더십 교육처럼 병원의 필요에 따라 대상과 내용, 방법을 정합니다. 현장에서 선배가 업무를 지도하는 현장 교육(OJT)도 직무교육의 한 형태입니다.
선지를 비교해 보겠습니다. 신규 간호사의 병동 적응 지도, 인증 평가를 앞둔 감염관리 교육, 승진 대상자의 리더십 교육은 모두 병원이 정한 직무교육입니다. 전문간호사 과정은 일정한 교육을 이수해 특정 분야의 자격을 얻기 위한 교육입니다. 따라서 면허를 가진 모든 간호사가 정기적으로 받는 법정 의무 교육은 보수교육입니다. 학생들이 틀리는 이유는 병원 안에서 이루어지는 교육을 모두 법정 교육으로 오해하기 때문입니다.
현장에서 관리자는 두 교육을 나누어 관리해야 합니다. 직무교육은 병동의 필요에 따라 계획하고 이수 현황을 점검하지만, 보수교육은 법정 의무이므로 간호사가 기한 안에 이수하도록 근무 일정을 조정하고 안내합니다. 신규 간호사에게는 병원 교육을 받았다고 해서 보수교육이 면제되는 것이 아님을 알려 주셔야 합니다.
또 하나 흔한 혼동은 병원 안에서 큰 비용과 시간을 들여 운영하는 교육이라 해서 법정 교육이 되는 것은 아니라는 점입니다. 반대로 직무교육은 법정 의무가 아니더라도 환자안전과 인증 기준을 충족하려면 꼭 필요한 경우가 많아 관리자가 이수율을 점검해야 합니다. 두 교육의 성격이 다를 뿐 중요도의 높낮이를 뜻하지 않습니다.
정리하면 법에 근거해 면허를 가진 간호사가 정기적으로 받는 교육은 보수교육이고, 병원이 업무상 필요로 정한 교육은 직무교육입니다. 교육의 근거가 법인지 병원의 필요인지를 먼저 확인하시기 바랍니다.

## 임상 시나리오

연간 교육 안내병원 교육과 법정 교육의 구분
A병원 교육팀이 새해 교육 안내문을 병동에 공지했다. 신규 간호사는 입사 첫 달 병동에서 선배의 지도를 받으며 업무를 익히고, 병원은 인증 평가를 앞두고 전 직원에게 감염관리 지침 교육을 실시한다.

승진 대상자에게는 병원이 리더십 교육을 제공하고, 전문간호사 과정에 진학한 간호사는 대학원에서 전공 교육을 받는다. 이와 별도로 간호사는 면허를 가진 동안 정해진 기관에서 정기적으로 받는 교육이 있어 이수 여부를 확인해야 한다.

수간호사는 신규 간호사 M에게 안내문의 교육 중 법으로 정해진 보수교육이 무엇인지 구분해 설명하려 한다. M은 병원이 실시하는 교육을 모두 보수교육이라고 생각해 법정 교육 일정을 놓칠 수 있다.

## 핵심 개념

- **보수교육** — 의료법에 따라 면허를 가진 의료인이 정기적으로 받는 법정 의무 교육이다.
- **직무교육** — 병원이 업무 수행에 필요한 지식과 기술을 키우려고 자체적으로 실시하는 교육이다.
- **의료법** — 의료인의 자격과 업무, 의무를 정한 법으로 보수교육의 법적 근거가 된다.
- **전문간호사** — 일정한 교육과 시험을 거쳐 특정 분야의 전문적 업무를 맡는 간호사 자격이다.
- **면허** — 간호사가 간호업무를 할 수 있도록 국가가 인정하는 자격이다.

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