# 리더십의 정의로 적절한 것은?

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> language: ko  
> subject: 산업심리학 및 관련법규

## 문제

리더십의 정의로 적절한 것은?

## 보기

1. 집단 목표 달성을 위한 영향력 행사 **✔ 정답**
2. 경제적 압박
3. 체온 조절
4. 근육 강화
5. 환경오염 방지

**정답: 1**

## 해설

리더십은 집단 목표를 위해 영향력을 발휘하는 것이다.

## 심화 해설

리더십의 핵심 정의를 이해하고 있는지를 확인하는 문제예요.
리더십은 조직이나 집단이 공동의 목표를 효과적으로 달성하기 위해 구성원들에게 영향을 미치고 이끄는 과정을 의미해요.
핵심 개념은 '영향력 행사'와 '집단 목표 달성'이라는 두 가지 요소가 결합된 것이죠.
정답이 1번인 이유는 바로 이 두 요소를 모두 명확하게 표현하고 있기 때문이에요.
리더십 이론에서는 리더의 역할이 단순히 명령하는 것이 아니라 구성원들의 동기를 부여하고 방향을 제시하여 함께 목표를 이루어내는 것이라고 강조해요.
이 개념은 간호 실무에서도 매우 중요해요.
예를 들어, 한 간호 단위를 책임지는 수간호사는 구성원 간호사들을 효과적으로 리딩하여 환자 안전과 치료 효과라는 공동 목표를 달성해야 하기 때문이에요.
훌륭한 리더십은 조직의 사기 향상, 업무 효율성 증대, 그리고 궁극적으로 더 나은 환자 돌봄으로 이어질 수 있어요.

## 임상 시나리오

한 대학병원의 중환자실에서 수간호사 박씨는 팀의 사기가 떨어지고 업무 효율성이 낮아지는 문제를 겪고 있어요. 박씨는 팀 회의를 주최하여 공동 목표를 재정립하고, 각 구성원의 강점을 살린 역할 배분을 통해 팀워크를 향상시켜요. 또한 구성원들의 의견을 적극적으로 수렴하고 동기를 부여하는 방식으로 팀을 이끌어 결과적으로 환자 돌봄 질과 직원 만족도를 동시에 높이는 성과를 거둬요.

## 핵심 개념

- **리더십** — 집단이나 조직이 공동의 목표를 달성하기 위해 구성원들에게 영향을 미치고 이끌어가는 과정 또는 능력
- **영향력** — 타인의 태도, 신념, 행동에 변화를 일으키는 능력으로, 리더십의 핵심 요소
- **집단 목표** — 조직이나 팀이 공동으로 추구하는 성과나 목적지로, 리더십이 발휘되는 방향을 결정
- **변혁적 리더십** — 구성원들의 사고와 가치관에 변화를 일으켜 혁신과 개선을 촉진하는 리더십 스타일
- **동기부여** — 구성원들이 자발적으로 목표 달성에 참여하고 노력하도록 자극하는 리더의 중요한 역할

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