"구급으로 들어가면 평생 구급차만 타야 하나요?"는 지원자들이 자주 묻는 질문입니다. 답은 "처음 몇 년은 구급에서 일하고, 그 뒤에는 여러 갈래가 열린다"입니다.

처음 몇 년은 구급 분야에서

경력경쟁채용으로 들어간 사람은 채용된 분야에서 필수보직기간 동안 다른 부서로 옮기는 것이 제한될 수 있습니다. 구급 분야로 들어왔으니 그 기간은 구급 업무를 하게 됩니다. 구체적인 기간은 관련 규정과 시·도 인사 운영에 따릅니다.

그 뒤에 열리는 갈래

그림 21-1. 소방 구급대원 5년 뒤 네 갈래

① 현장에서 깊어지기

전문 교육을 받아 의료지도 아래 더 넓은 처치를 하는 구급대나, 헬기로 중증 환자를 옮기는 항공구급으로 가는 길입니다. 자리가 많지 않고 선발 방식이 시·도마다 달라서, 현장 경력과 교육 이수가 중요하다는 이야기가 많습니다.

② 가르치고 조율하기

안전체험관이나 교육대의 교관으로 시민과 대원을 가르치거나, 구급상황관리센터에서 신고 상담과 의료지도 연결을 맡거나, 구급 행정 업무를 하는 길입니다. 공고의 구급 분야 주요 업무에도 이런 자리가 적혀 있습니다. 주간 근무 비중이 늘어나는 자리도 있습니다.

③ 올라가기

승진해 팀장, 센터장 같은 관리자가 되거나, 필수보직기간이 지난 뒤 다른 부서로 옮기는 길입니다. 계급이 오를수록 현장 출동보다 관리와 행정의 비중이 커집니다.

④ 돌아가기

간호사 면허를 유지하고 있다면 병원이나 공공기관 간호사로 돌아가는 길도 있습니다(7장). 구급 경력을 살려 응급실, 중환자실, 응급의료 관련 기관을 찾는 경우가 있습니다.

갈래마다 들리는 이야기

어느 길이 정답이라기보다, 입직 뒤 몇 년 동안 현장을 겪으며 내가 무엇에서 보람을 느끼는지를 알게 되는 것이 갈림길을 고르는 가장 좋은 기준이라는 이야기가 많습니다.

※ 확인처: 응시하는 해 '경력경쟁채용 응시자격기준'의 구급 분야 주요 업무, 임용 시·도 소방본부의 인사 운영 안내